| [索引号] | 11610829MB2900408T/2025-00004 | [ 主题分类 ] | 其他 |
|---|---|---|---|
| [ 发布机构 ] | 吴堡县县委办 | [ 发文日期 ] | |
| [ 效力状态 ] | 有效 | [ 文 号 ] | |
| [ 名 称 ] | 县直部门和中央、省、市驻吴单位2025年度共性考核指标 | ||
| 县直部门和中央、省、市驻吴单位2025年度共性考核指标 | ||||
| 指标类别 | 一级指标 | 序号 | 二级指标 | 分值 |
| 党的建设 (25分) |
政治建设 (4分) |
1 | 深入学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。 | 1 |
| 2 | 深入学习贯彻习近平总书记历次来陕考察重要讲话重要指示精神和党中央重大决策部署 ，认真贯彻落实习近平总书记重要指示批示工作机制要求，推动《关于贯彻落实习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示精神2025年度重点工作实施方案》落地落实。 | 1 | ||
| 3 | 巩固拓展主题教育和党纪学习教育成果，深入贯彻中央八项规定精神学习教育。 | 1 | ||
| 4 | 严肃党内政治生活、强化党性锻炼和政治训练，持续提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。 | 0.5 | ||
| 5 | 加强政治忠诚教育和党性教育，推动理想信念教育常态化制度化。 | 0.5 | ||
| 思想建设 (4分) |
6 | 深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育培训计划，持续抓好党的二十届三中全会精神学习培训，深化“沿着总书记足迹看变化悟思想”实践研学。 | 1 | |
| 7 | 围绕党的二十大和二十届二中、三中全会精神和习近平文化思想等重点内容，组织理论学习、宣传宣讲及研究阐释。加强以信心为重点的经济宣传报道、做好深化“三个年”活动、聚力打好“八场硬仗”、办好“20件大事”等宣传工作。 | 1 | ||
| 8 | 落实意识形态工作责任制(含网络意识形态工作责任制),做好舆情预研预判和应对处置。 | 1 | ||
| 9 | 加强思想文化、网络、教育、宗教等意识形态领域重要阵地的建设管理。 | 1 | ||
| 组织建设 (5分) |
10 | 认真落实机关党组织“分类指导、争先进位”三年行动计划实施方案，实现“一类”基层党组织比例达到50%、“三类”党组织基本消除的任务目标。 | 0.5 | |
| 11 | 推进机关单位“重大节日”业务与党建活动相融合，开展党员“五亮”活动。各单位紧密结合自身实际，积极开展以党建为引领的主题党日活动，围绕群众需求提供多样服务，增强党建引领下业务工作的社会认知度。 | 1 | ||
| 12 | 认真落实《中共中央办公厅关于中央和国家机关部门党组（党委）落实机关党建主体责任的意见》（中办发〔2024〕68号），分类建立党建工作责任清单，细化部门党组（党委）履行机关党建主体责任的制度措施，推动形成一级抓一级、层层抓落实的良好格局。 | 1 | ||
| 13 | 贯彻落实《全国党政领导班子建设规划纲要 (2024—2028年)》、《全国公务员队伍建设规划纲要（2024-2028年）》和省市县相关要求，鲜明讲政治、重德才、凭实绩、看民意的选人用人导向 ，按照规定配合做好相关层级领导班子和结构性干部配备储备 ，持续加强和改进公务员工作，从严做好干部选拔任用和监督管理。 | 1 | ||
| 14 | 健全完善人才政策体系 ，打造人才集聚创新平台，用好市委“校招共用”“组团式引才”等政策，全方位培养引进用好人才 ，加强本土人才培育，优化提升人才服务保障质效。 | 0.5 | ||
| 党的建设 (25分) |
组织建设 (5分) |
15 | 组织老干部深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，加强本单位、本系统离退休干部党的建设工作，常态化落实荣誉退休制度。 | 0.5 |
| 16 | 机构编制政策法规执行情况，落实消化超编人员以及超配领导干部任务的情况。 | 0.5 | ||
| 作风建设 (4分) |
17 | 锲而不舍落实中央八项规定精神，坚持纠树并举，抓实重点工作，严肃查处“四风”问题。 | 1 | |
| 18 | 推动清廉吴堡建设深化发展，注重家庭家教家风建设，积极宣传廉洁理念、培育廉洁典型。 | 1 | ||
| 19 | 推动中办、国办《整治形式主义为基层减负若干规定》 在吴堡见行见效，持续为基层减负赋能。 | 1 | ||
| 20 | 持续深化干部作风能力提升年活动，狠抓各项任务落实。 | 1 | ||
| 纪律建设 和反腐败 斗争方面 (3分) |
21 | 认真执行全面从严治党主体责任规定、加强对“一把手”和领导班子监督的意见，加强对本单位本系统全面从严治党工作的领导、坚决纠正只抓业务不抓风纪、只管发展不治腐败等问题。 | 1 | |
| 22 | 扎实开展巡视巡察反馈问题整改，对虚假整改、“纸面整改”等问题严肃问责，推动建立整改长效机制。 | 1 | ||
| 23 | 持续深化集中整治，健全常态化整治机制、推动办好群众身边具体实事，解决一批突出问题、查办一批典型案件、完善一批制度机制。 | 1 | ||
| 全面深化改革 （2分） |
24 | 按照县委《关于深入贯彻落实党的二十届三中全会精神进一步全面深化改革奋力推进中国式现代化的吴堡的实施意见》分工方案，抓好县委全面深化改革委员会2025年改革要点任务落实。 | 1 | |
| 25 | 坚持问题导向，加强自主改革创新，推出1-2项小切口改革，着力解决本部门本行业本领域的重点难点问题，补齐工作短板，提高工作效能，推动高质量发展。 | 1 | ||
| 法治建设 (3分) |
27 | 党委(党组)开展习近平法治思想专题学习不少于1次。 | 0.6 | |
| 28 | 组织开展行政机关领导干部旁听庭审活动、全年不少于1次。 | 0.6 | ||
| 29 | 行政机关负责人出庭应诉率达到100%,杜绝被诉行政机关主要负责人年度“零出庭”现象。 | 0.6 | ||
| 30 | 落实“谁执法谁普法”责任，落实“八五”普法规划任务分工，全面推进行政决策、执行、管理、服务、结果“五公开”，依法规范做好政府信息公开工作。 | 0.6 | ||
| 31 | 司法建议、检察建议按期办复率达到100%。 | 0.6 | ||
| 高质量发展 (70分) |
各单位任务书内容附后 | 70 | ||
| 专项工作 (5分) |
服务对象满意度 (5分) |
1 | 贯彻落实习近平总书记历次来陕考察重要讲话重要指示和党中央决策部署。 | 1 |
| 2 | 整治形式主义为基层减负。 | 1 | ||
| 3 | 履行职能推动高质量发展。 | 1 | ||
| 4 | 为民办实事。 | 1 | ||
| 5 | 干部作风能力。 | 1 | ||
| 加分 指标 |
表彰奖励 | 1 | 获得党中央、国务院，国家部委或省委、省政府，省直部门、市委和市政府表彰或表扬的，给予加分。 | - |
| 减分 指标 |
通报批评 | 2 | 贯彻落实习近平总书记重要指示批示推进不到位的，或单项工作被党中央、国务院、省委、省政府，市委、市政府，县委、县政府通报批评的、给予减分。 | - |
| 3 | 对省委、省政府、市委、市政府，县委、县政府工作落实不力，出现重大失误、造成重大负面影响的，给予减分。 | - | ||
| 4 | 对巡视巡察反馈问题、审计查出问题整改不到位的，给予减分。 | - | ||
| 生态环境保护 | 5 | 本单位生态环境保护指数不达标的，给予减分。 | - | |
| 平安建设 | 6 | 本单位发生影响社会稳定案(事)件的，给予减分。 | - | |
| 国家安全 | 7 | 出现国家安全及重大风险事项未能防范化解的，给予减分。 | - | |
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