一、部门职责

1.负责全县对外开放和招商引资工作；

2.积极鼓励境外投资商来吴投资兴办企业，引进技术、人才、资金，保障投资商合法权益；

3.学习和研究招商引资工作的客观规律，有针对性的开展专业招商和驻外招商引资工作；

4.负责组织有关部门企业参加国内外各种经济贸易洽谈会，博览会和产品展销会；

5.负责县内及规模以上企业对外招商引资的协调服务工作；

6.负责拟定招商引资的有关政策上报主管领导审核后组织实施；

7.负责信息平台建设和管理工作，负责项目的收集，整理、包装、策划，及时发布对外招商项目信息；

8.负责建立健全招商网络，积极拓宽招商渠道；

9.负责项目信息动态跟踪，做好投资商接待与回访，负责招商项目的洽谈，签约工作；

10．完成县、委政府交办的其他任务。

决算单位构成：事业单位，全额财政供养。

二、2019年主要任务

1、紧盯全年目标任务。确保完成2019年市上下达我县引资任务考核指标。积极筹备参加“第四届丝博会”和“第十四届榆林煤博会”。高起点、高水平策划、包装一批精品项目，推介吴堡，打造吴堡品牌，力争签约项目总量和质量能有新的突破。

2、完善招商机制。一是完善招商引资工作会、观摩会、点评会等各类会议制度，促进招商引资工作程序规范化、制度化，切实为企业解决问题，提高会议实效，促进项目转化。二是落实招商引资责任制。对有招商任务的单位实行主要领导负责制、目标责任制、年度考核制。进一步健全责任目标体系，完善责任目标的考核内容、考核办法。三是实行招商引资定期督查制度。定期对各镇和各有关单位的招商引资工作进行督查，及时了解和掌握全县招商引资工作进展情况，对于存在困难以及需要协调的及时解决。

3、精心谋划项目。由招商局牵头，组织发改、工贸、农业、林业等相关部门，聘请项目策划包装方面的专家，深入研究国家经济社会发展方面的方针政策，特别是国家的规划导向、产业政策、土地政策、项目管理、资金支持等要素，并结合我县自身状况、资源条件、发展基础与现状等实际因素，包装策划一批科技含量高、带动作用强的大项目、好项目，做到可研报告详实、支持政策明细、选址科学。

4、创新招商方式。一是在积极开展产业招商、专业招商、以商引商的基础上，采用“走出去、引进来”的方式，瞄准珠三角、长三角、京津唐环渤海等经济发达地区，坚持专业小分队常年外出招商。二是围绕旅游、特色农业、商贸物流产业进行配套，突出产业链招商，推动产业集群化发展。三是突出园区招商。园区是承载项目的重要载体，是新一轮区域竞争和发展的主要阵地，我们必须进一步加快园区建设步伐，提高园区承载力。四是友情招商，主动联系客商及商业协会，广交朋友，真正做到实实在在交一个朋友，谈一个项目，签一个协议，本着“厚着脸皮、硬着头皮、磨破嘴皮、跑破鞋底”促招商。

5、优化投资环境。一是严格执行首问责任制、限时办结制、责任追究制和服务公开承诺制度，营造规范有序的市场环境。二是继续完善《吴堡县招商引资优惠政策暂行办法》，从政策上降低招商门槛，营造优质高效的服务环境，牢固树立“管理就是服务”的观念，形成招商引资的绿色通道，建立起重商、亲商、惠商、富商、安商的良好氛围。三是不断强化服务意识，简化审批程序，提高服务效率，真正使招商企业能够“引得进、留得住、长得快、富得起”。

总之，在今后的工作中，我局将继续按照市局的工作安排，进一步强化责任，科学谋划，精心部署，抢抓机遇不懈怠，创新方式不停步，紧盯目标不放松，力争我县的招商引资工作再上新台阶。

三、部门基层预算单位构成及管理方式

我系统共有1个单位组成，包括机关本级1个、1个财政拨款全额事业单位。

全额事业单位1个：（吴堡县招商服务局）。

四、单位人员、资产情况说明

我系统预算编制人数9人，实有人数8人。其中：吴堡县招商局编制数9人，实有人数8人；

五、部门国有资产占有使用及资产购置情况说明

截至2018年底，本部门所属事业单位无车辆。 2019年部门预算未安排购置车辆。

纳入固定资产账面的设备28台，价值9.97万元。

六、部门预算绩效目标说明

2019年本部门实现了绩效目标管理全覆盖，涉及一般公共预算当年拨款130.5万元，无政府性基金预算收支。

七、2019年部门预算收支情况

1、收支预算总体情况

2019年全年收入预算130.5万元。其中，公用经费10万元；人员经费96.5万元。收入预算数较上年增加12.69%，增加原因为人员增加，今年把养老、公积金等其他社会保障缴费纳入预算，去年为财政代扣

2019年全年支出预算130.5万元。其中，工资福利支出96.5万元；商品和服务支出10万元。支出预算数较上年增加12.69%，增加原因为人员增加，今年把养老、公积金等其他社会保障缴费纳入预算，去年为财政代扣。

2、公共预算拨款支出明细情况

（一）支出按功能科目分类的明细情况

2019年按照部门支出功能分类，科目编码为2010350，科目名称为一般公共服务支出 ,支出金额106.5万元，其中人员经费96.5万元，公用经费10万元；支出预算数较上年增加40.5%，原因为人员增加。科目编码为2010399，科目名称为：政府办公厅（室）及相关机构事务，支出金额24万元，支出预算与上年相同。

（二）支出按经济科目分类的明细情况

（1）工资福利支出96.5万元。包括：基本工资35.5万元；津贴补贴18.5万元；绩效工资11万元。支出预算数较上年增加46.65%，增加原因：人员增加，今年把养老、公积金等其他社会保障缴费纳入预算，去年为财政代扣。

（2）商品和服务支出10万元。包括：办公费1万元；邮电费1万元；；差旅费3万元；会议费3万元；委托业务费1.5万元；其他商品和服务支出0.5万元。支出预算数与上年相同。

（3）项目经费24万元。包括：2019年江苏仪征地方风味旅游文化美食专项经费8万元；追加18年经费16万元，其中招商引资考察8万元，项目册制作2万元，差旅费2万元，公务费4万元。

3、政府性基金预算支出情况。

本部门无政府性基金预算收支，并已公开空表。

4、国有资本经营预算拨款收支情况。

本部门无国有资本经营预算拨款收支。

5、“三公”经费、会议费、培训费、机关运行经费、政府采购经费等一般性支出预算编制情况

（1）无公务接待费支出预算安排；

（2）无公务用车运行维护费支出预算安排；

（3）无培训费支出预算安排；

（4）无2019年度机关运行经费预算安排；

（5）无政府采购经费预算安排；

（6）无因公出国（境）支出预算安排；

（7）无会议费支出预算安排。

6、“三公”经费增减变动情况及原因进行分析说明

本年无“三公”经费支出预算安排。

八、专业名词解释

1、机关运行经费：本单位对办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、维修（护）费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、取暖费、公务用车运行维护费以及其他费用的开支。

2、三公经费：本单位人员因公出国（境）经费、公务车购置及运行费、公务招待费。

九、2019年部门综合预算公开报表（见附表）

附表：吴堡县招商服务局2019年度部门预算公开报表.xls