11月1日，吴堡县委组织部领导干部试用期满考察和干部教育培训情况专项督查工作全面启动。

为确保两项工作一体推进、高质完成，在10月28日召开的动员会上，县委常委、组织部部长朱海涛特意为考察组、督查组人员“提神醒脑”：“开展科级干部试用期满考察和干部教育培训情况专项督查是加强全县干部队伍建设的客观需要，也是县委坚持党管干部的夯基工程。各位同志务必提高站位、严守纪律，秉承新时代组工干部“讲政治、重公道、业务精、作风好”的奋斗理念，用实际行动对组织、对同志、对自己负责。”

“个人述职报告必须实打实，用数据、案例和工作成效说话。”“干部培训管理系统是否有专人管理，存在‘挂机假学’行为吗？”11月1日，考察组、督查组人员在分管副部长的带领下，分别来到宣传部、政法委、团县委、司法局、工业商贸局，通过“听、看、查、谈”等环节，充分调研、精准“点穴”。

此次领导干部试用期满考察面向全县31个单位的97名人员，根据《党政领导干部任职试用期暂行规定》有关规定，在了解干部试用期间的思想政治表现、组织领导能力、工作作风、工作实绩和廉洁自律等情况的同时，重点考核其对所任职务的适应能力和履行职责的情况，考察不合格者不予转正；此次干部教育培训情况专项督查面向全县各镇（街道）、县直部门及下属单位，重点督查深入开展习近平总书记“七一”重要讲话和来陕考察重要讲话，重要指示精神、党的十九届五中全会专题学习情况。督查结束后，县委组织部将对干部教育培训相关任务完成不力的部门和个人予以通报，责令限期整改。